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       1月30日，公司技術(shù)員、班組長座談會在公司1#會議室召開，會議由公司總經(jīng)理助理張海生主持。來自機關(guān)、生產(chǎn)系統(tǒng)的班組長、技術(shù)員代表參加會議，共同為企業(yè)的發(fā)展獻言獻策。
      座談會上，總經(jīng)理助理張海生對過去一年的生產(chǎn)經(jīng)營情況進行了簡要概述。隨后，與會人員就企業(yè)如何吸引人才、改善員工晉升渠道、完善員工培訓(xùn)機制、營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍、加強班組文化建設(shè)等方面，表達了各自的意見和看法。
      最后，總經(jīng)理助理張海生作總結(jié)發(fā)言。他指出，班組長是企業(yè)最直接、最重要的管理者，班組長的管理水平對企業(yè)的發(fā)展有著舉足輕重的作用。目前，昊源集團正處于快速發(fā)展階段，企業(yè)規(guī)模逐漸擴大，效益逐年增加，但各項管理工作還存在有一定差距，需要逐步完善。對于大家所提出的意見或建議，將責(zé)成有關(guān)部門進行整理，集中研究匯報，做到及時解決。希望大家和昊源一同成長、共同發(fā)展。